Modul 6
Mediation in (sozial-)pädagogischen Handlungs- und Arbeitsfeldern.
Hat der Mediator meistens mit einer überschaubaren Zahl an Konflikten zu tun, kann sich dies vor allem bei Konflikten in Großgruppen ändern.
Die "Drahtzieher" können unsichtbar sein, die Verhandlungspartner müssen nicht die Betroffenen sein, usw.
Wer ist der richtige Ansprechpartner?
Mit welchen Vollmachten ist er ausgestattet?
Wie kann der Mediator seine Neutralität mehreren Parteien gleichzeitig galubhaft vermitteln?
Auf diese Fragen sollen in diesem Seminar Antworten erarbeitet werden. Biespiele aus dem Umweltbereich, Arbeitsbereich und der TEilnehmer werden herangezogen.
Inhalte:
Hat der Mediator meistens mit einer überschaubaren Zahl an Konflikten zu tun, kann sich dies vor allem bei Konflikten in Großgruppen ändern.
Die "Drahtzieher" können unsichtbar sein, die Verhandlungspartner müssen nicht die Betroffenen sein, usw.
Wer ist der richtige Ansprechpartner?
Mit welchen Vollmachten ist er ausgestattet?
Wie kann der Mediator seine Neutralität mehreren Parteien gleichzeitig galubhaft vermitteln?
Auf diese Fragen sollen in diesem Seminar Antworten erarbeitet werden. Biespiele aus dem Umweltbereich, Arbeitsbereich und der TEilnehmer werden herangezogen.
Inhalte:
- Das Problem der Delegation von Unterhändlern im Gruppenkonflikt
- Institutionelle Einbindung und individuelles Bedürfnis
- Das Problem der Einbindung von sekundär Beteiligten
- Umgang mit Großgruppen
- Grundkurs in Gruppendynamik
Termin: 07.02. - 10.02.2013